Abant İzzet Baysal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununa göre 1993 yılında kurulmuş, yüksek lisans ve doktora öğretimine başlamıştır. Enstitüye bağlı anabilim dallarından biri olan İşletme Anabilim Dalının lisansüstü programlarından biri de Sağlık Kurumları İşletmeciliği Tezsiz Yüksek Lisans Programıdır. Bu programın açılması teklifi Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı tarafından 2016 yılında uygun görülmüş ve aynı yılın güz döneminde öğrenci alımına başlanmıştır.
Programı başarıyla tamamlayan mezunlara SAĞLIK KURUMLARI İŞLETMECİLİĞİ alanında tezsiz yüksek lisans diploması verilir.
Tezsiz İşletme Yüksek lisans programına başvurabilmek için adayların, a) Dört yıllık bir lisans programını tamamlamaları zorunludur. b) ALES sınav notu şartı aranmamaktadır. c) Yabancı dil notu şartı aranmamaktadır. Giriş başarı notunun hesaplanmasında lisans mezuniyet notunun %40'ı ve bilim sınavı notunun %60'ı dikkate alınarak hesaplanmaktadır. Adayların değerlendirmeye alınabilmesi için yazılı bilim sınavı notunun 100 üzerinden en az 50 puan olması gerekir. Kontenjanlar toplam puanı en yüksek olan adaylardan başlamak suretiyle doldurulur. Toplam puanın eşit olması halinde ALES notu yüksek olan adaya öncelik tanınır. Başarılı olan adaylar arasından başarı sırasına göre asıl aday sayısı kadar yedek aday belirlenir.
Lisansüstü programlarda önceki öğrenmenin tanınması uygulaması başvuru döneminde kurulan intibak komisyonunun yönetmelik çerçevesinde alacağı kararlar doğrultusunda yapılmaktadır. Önceki dersler intibak komisyonu tarafından kredilerine ve içeriklerine göre değerlendirilerek ders havuzunda karşılığı bulunan derslere sayılır.
Tezsiz Sağlık işletmeciliği yüksek lisans programının süresi en çok 3 (üç) yarıyıldır. Dereceyi alabilmek ve programı tamamlamak için 60 AKTS kredisi karşılığı ilgili dönem için ilan edilen lisansüstü ders programından ders alınması ve başarılı bir şekilde bu derslerin tamamlanması gerekmektedir. Aynı zamanda kendisine atanan danışman öğretim üyesinden alacağı 30 AKTS kredi değerinde Dönem Projesinden başarılı olması gerekmektedir. Program dersler ve dönem projesi olmak üzere toplam 90 AKTS kredi ile tamamlanabilmektedir. Dersleri ve programın tamamını bitirme süre ve şartları “Abant İzzet Baysal Üniversitesi Lisansüstü Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği”nin ilgili maddelerine göre yürütülmektedir.
Programın amacı, öğrencilerin iş yaşamına ilişkin problemleri derinlemesine inceleyerek yorum getirme ve çözüm önerilerine ulaşarak etkin bir uygulama yeteneği kazandırmaktır.
Öğrenciler, kamu sektörü ve özel sektörde çalışabildiği gibi girişimci olarak da hayatlarını devam ettirebilirler. Ayrıca, üniversiteler ve çeşitli enstitülerde/düşünce kuruluşlarında akademik hayata da atılabilirler.
Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği'nde yapılan 6 Şubat 2013 tarihli değişikliğe göre doktora programlarına başvurabilmek için tezsiz yüksek lisans programlarından mezun olmak yeterli değildir. Ancak bu tarihten önce tezsiz yüksek lisansa başlayanlar doktora programlarına başvuru yapabilmektedirler.
Her ders için uygulanan ölçme ve değerlendirme şekli “Ders Öğretim Planı” nda ayrıntılı bir şekilde tanımlanmıştır.
Yeterlilik koşulları ve kurallar bölümündeki koşullar yeterlidir.
0
Bölüm Başkanı: Prof.Dr. Mehmet ERYİĞİT Abant İzzet Baysal Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü, Gölköy Kampüsü, Bolu/TÜRKİYE Tel: 0374 254 10 00 - 1418 Faks: 0374 2534521 web: http://www.iibf.ibu.edu.tr AKTS Koordinatörü: Dr. Öğr. Üyesi Murat ÖZCAN Abant İzzet Baysal Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü, Gölköy Kampüsü, Bolu/TÜRKİYE Tel: 0374 254 10 00 - 1430 Faks: 0374 2534521 web: http://www.iibf.ibu.edu.tr
Bölümde tam zamanlı olarak 19 öğretim üyesi yer almaktadır. Kurulmuş olan bilgisayar laboratuarı ile öğrenciler almış oldukları dersler ve üzerinde çalışmış oldukları uzmanlık alanları konusunda kapsamlı analizler ve çalışmalar yapabilmektedirler. İki adet lisansüstü ders odası bulunmaktadır.
Bilgi
Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında bilgi sahibi olmak.
Beceri
Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında edindiği bilgileri iş ortamında uygulamak.
Dış çevreyi ve çevrenin sağlık kurumları üzerindeki etkisini analiz etmek ve çözüm önerileri geliştirmek.
Yetkinlikler
Sağlık kurumlarında karşılaşılan karmaşık sorunları çözmek için sorumluluk alabilmek.
Sağlık kurumlarında bir yönetici olarak astlarını etkin ve verimli bir şekilde yönetebilmek ve kariyer planlarını yapmalarına yardımcı olmak.
Sağlık sektöründeki ihtiyacın farkında olarak öğrenmesini yönlendirebilmek.
Sunulan bilgi ve becerileri eleştirip daha güncel ve pratik uygulamalar önerebilmek.
Tecrübelerini nicel ve nitel verilerle destekleyerek aktarabilmek.
Sosyal sorumluluk projelerinde aktif rol alabilmek.
Bilgi iletişim teknolojilerinden yararlanmanın öneminin farkında olarak kendini geliştirmeye çabalamak.
Sağlık işletmeciliği alanında ortaya çıkan bir problemle ilgili görüş bildirebilmek.
Sağlık işletmeciliği alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözetmek
1. Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında bilgi sahibi olmak.
2. Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında edindiği bilgileri iş ortamında uygulamak.
3. Dış çevreyi ve çevrenin sağlık kurumları üzerindeki etkisini analiz etmek ve çözüm önerileri geliştirmek.
4. Sağlık kurumlarında karşılaşılan karmaşık sorunları çözmek için sorumluluk alabilmek.
5. Sağlık kurumlarında bir yönetici olarak astlarını etkin ve verimli bir şekilde yönetebilmek ve kariyer planlarını yapmalarına yardımcı olmak.
6. Sağlık sektöründeki ihtiyacın farkında olarak öğrenmesini yönlendirebilmek.
7. Sunulan bilgi ve becerileri eleştirip daha güncel ve pratik uygulamalar önerebilmek.
8. Tecrübelerini nicel ve nitel verilerle destekleyerek aktarabilmek.
9. Sosyal sorumluluk projelerinde aktif rol alabilmek.
10. Bilgi iletişim teknolojilerinden yararlanmanın öneminin farkında olarak kendini geliştirmeye çabalamak.
11. Sağlık işletmeciliği alanında ortaya çıkan bir problemle ilgili görüş bildirebilmek.
12. Sağlık işletmeciliği alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözetmek
| BİLGİ | BECERİ | YETKİNLİKLER | ||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği | Öğrenme Yetkinliği | İletişim ve Sosyal Yetkinlik | Alana Özgü Yetkinlik | |||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında bilgi sahibi olmak. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık kurumlarında karşılaşacağı muhasebe, finans, yönetim, yönetim bilgi sistemleri, pazarlama, üretim, istatistik konularında edindiği bilgileri iş ortamında uygulamak. | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Dış çevreyi ve çevrenin sağlık kurumları üzerindeki etkisini analiz etmek ve çözüm önerileri geliştirmek. | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık kurumlarında karşılaşılan karmaşık sorunları çözmek için sorumluluk alabilmek. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık kurumlarında bir yönetici olarak astlarını etkin ve verimli bir şekilde yönetebilmek ve kariyer planlarını yapmalarına yardımcı olmak. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık sektöründeki ihtiyacın farkında olarak öğrenmesini yönlendirebilmek. | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Sunulan bilgi ve becerileri eleştirip daha güncel ve pratik uygulamalar önerebilmek. | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Tecrübelerini nicel ve nitel verilerle destekleyerek aktarabilmek. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Sosyal sorumluluk projelerinde aktif rol alabilmek. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Bilgi iletişim teknolojilerinden yararlanmanın öneminin farkında olarak kendini geliştirmeye çabalamak. | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık işletmeciliği alanında ortaya çıkan bir problemle ilgili görüş bildirebilmek. | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Sağlık işletmeciliği alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözetmek | 1 | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 630601027912000 | Seçmeli I | Seçmeli | 3 | 0 | 0 | 6.00 |
| Toplam: | 6 |
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 630600007372016 | Araştırma Yöntemleri ve Yayın Etiği | Zorunlu | 3 | 0 | 0 | 6.00 |
| 630601015602015 | Seçmeli II | Seçmeli | 3 | 0 | 0 | 6.00 |
| Toplam: | 12 |
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 630601017082016 | Dönem Projesi | Zorunlu | 0 | 3 | 0 | 30.00 |
| Toplam: | 30 |
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Toplam: | 0 |
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Toplam: | 0 |
| Ders Kodu | Ders Adı | Ders Türü | T | U | L | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Toplam: | 0 |
| Course Code | Course Name | Type | Semester | T | A | L | ECTS |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 630600007372016 | Research Methods and Publishing Ethics | Compulsory | 2 | 3 | 0 | 0 | 6.00 |